关于2012年调整企业退休人员基本养老金的通知

黑人社发[2012]25号

各市(地),县(市)人力资源和社会保障局,财政局,省农垦总局人力资源和社会保障局,省森工总局劳动和社会保障局绥芬河,抚远县人力资源和社会保障局,财政局,中直行业,煤炭,军工和养老保险省直接管理的有关单位:

根据人力资源和社会保障部,财政部<关于2012年调整企业退休人员基本养老金的通知>(人社部发[2012]5号)和<关于黑龙江省2012年调整企业退休人员基本养老金有关问题的复函>(人社部发[2011]30号)精神,经省政府同意,现就2012年调整企业退休人员基本养老金有关事宜通知如下:

一,调整范围及标准

(一) 普遍调整

1，2011年12月31日前正常退休人员，增加102元/月；

2，2011年12月31日前退职及其他人员，增加70元/月；

3，缴费年限（含视同缴费年限）每满1年再增加1元/月，其他人员缴费年限按15年计算，其中城镇个体劳动者缴费年限超过15年的，按实际缴付年限计算。

（二）特殊调整

1，高级职称人员再调整

具有正高级专业技术职称的再加600/月，具有副高级专业技术职称及工人高级技师的再加500元/月。

2，高龄人员再调整

2011年12月31日前已满70周岁以上的退休人员，在普遍调整和以上特殊调整的基础上再加20元/月。

3，艰苦边远地区退休人员再调整

在设立机关事业单位艰苦边远地区津贴地方的企业退休人员，在普遍调整和特殊调整的基础上再增加5元/月。

4，未达到平均标准的军转干部再调整

军队转业干部，按上述规定调整后其基本养老金低于全省企业退休人员人均养老金水平的，调整到全省企业退休人员人均基本养老金水平。

三，资金列支渠道

已按月领取养老金人员，增加基本养老金所需资金由省基本养老保险统筹基金列支。

四，几点要求

（一）2012年企业退休人员基本养老金实行网上调整。省社保局接到调整文件后，按文件规定标准和范围，向省人力资源和社会保障信息中心提出业务需求，省人力资源和社会保障信息中心根据需求在网上进行操作。省，市（地），县（市）社保经办机构按文件规定标准对调整后的信息进行审核，审核无异议后进行确认启动并按规定给予社会发放。

（二）没有进入省人力资源和社会保障信息中心信息平台的大庆油田社保中心，省农垦总局社保局和省森工总局社保局，参保退休人员的基本养老金调整，应在省人力资源和社会保障信息中心的省社保局的监督指导下进行。

（三）由于原始信息错误而影响退休人员待遇调整的，按原规定核改程序逐级进行审批核改（见附表二）。

（四）基本养老金网上调整完成后，省社保局及时将全省企业退休人员基本养老金调整情况在4月28日前报省人力资源和社会保障厅养老保险处（见附表一）

（五）调整企业退休人员基本养老金，政策性强，涉及面广，各地要加强领导，精心安排，搞好协作，严格把握政策界限，不得将不符合条件人员纳入调整范围。特别要对具有高级专业技术职称人员档案进行认真审查，采取县（市）行政，经办联审的办法进行，并将复审结果进行公示。对违规操作行为，将追究相关人员责任。

附表一：2012年调整企业退休人员基本养老金情况汇总表

附表二：2012年调整企业退休人员基本养老金信息错误核改名册

二〇一二年四月十日